Projektpartner
Das Institut für Beschäftigung und Employability IBE der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen legt den Schwerpunkt seiner Arbeit auf Forschungs- und Transferprojekte zu personalwirtschaftlichen Fragestellungen. Dazu gehören Trends in der Arbeitswelt, die Förderung von Beschäftigungsfähigkeit (Employability), der demografische Wandel, Wissensmanagement sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Gemäß ihrem Motto „Den Wandel menschlich gestalten“ versteht sich die Deutsche Bank AG als Impulsgeber einer zukunftsfähigen Arbeitswelt. Wichtiges Ziel ist es, die allgemeine Beschäftigungs- und Arbeitsmarktfähigkeit der Mitarbeiter zu fördern. Bereits 1998 starteten mit dem „Deutsche Bank Mosaik für Beschäftigung“ verschiedene Initiativen, um die erfolgsrelevanten Schlüsselkompetenzen der Mitarbeiter stetig zu entwickeln.
Die Initiative für Beschäftigung! realisiert in regionalen Netzwerken innovative Beschäftigungsprojekte und gibt auf Bundesebene Impulse zur Gestaltung und Flexibilisierung des Arbeitsmarktes. Gegründet wurde die Initiative 1998 von Jürgen Strube (BASF), Reinhard Mohn (Bertelsmann) und Hubertus Schmoldt (IG BCE). Mit über 400 Unternehmen und rund 2.500 Aktiven aus Wirtschaft, Politik und Gesellschaft gilt sie als größte konzertierte Aktion der deutschen Wirtschaft zum Thema Beschäftigung.